| 募集職種 | コンサルタント系 |
|---|---|
| 募集役職 | 部長・課長クラス |
| 業種 | IT・インターネット |
| 仕事概要 | ・プレイングマネージャーではなく、広告コンサルチームのマネジメントを行なっていただきます |
| 募集背景 | リプレイスのため |
| 仕事内容 | ◆業務内容 Web広告チーム(4-6名)のマネジメント業務をお任せいたします。 (1)組織マネジメント ・担当チームの戦略および戦術立案と実行管理 ・行動規範の指導教育 ・チームビルディングおよびチーミング ・担当チームの安全衛生管理 (2)ビジネスマネジメント ・担当チームの計画および戦略・戦術の策定と実行管理 ・担当チームの目標設定と達成支援 ・担当チームの業務改善推進 ・上位方針の翻訳伝達および現場課題のエスカレーション ・担当チームメンバーの顧客および社内関係者との関係調整 (3)人材マネジメント ・担当チームの人事計画(配置・育成・評価)を作成し遂行する。 ・担当チームメンバーの学習支援およびキャリアアドバイス ・新規入社者のオンボーディング計画および実行 ・リーダーへの育成手法指導 ・サクセッションプランニング/MGR候補の育成・リーダー候補の育成フォロー。 ・担当チームメンバーの残業・有給管理 ※プレイングマネージャーではありません ◆広告ディビジョン info ・マネジメント人数:4~6名 ・一人あたりの担当案件数:3~4件 ・組織構成:ディビジョン内に4チームあり、今回はその内1チームのマネジメントをしていただきます。 ・ディビジョン内の構成:計17名。中途入社11名(マネージャー4名、リーダー2名、メンバー5名 全員30代以上)、新卒入社6名(入社3年以内) ◆社員の声 ・デジタルマーケティングのプロフェッショナルが多く在籍しており、その知見に触れることでマーケターとして学びになることが沢山ある。学習を支援してくれる社内環境も有り、スキルアップを実感しやすい。 ・上司や先輩含め、相談しやすい気さくなメンバーが多い。連携を密に取り、仕事を進めやすい環境だと思う。 ・お客様と伴走して進める案件が多く、一緒になって成果を追求していくやりがいがある。 |
| 募集年齢 | 40歳前後 |
| 年齢制限理由 | 長期勤続によりキャリア形成を図るため |
| 応募に必須な条件 | ・Web広告に関する実務経験3年以上 ・4-6人のメンバーをマネジメントしたご経験3年以上 ・お任せする業務内容を遂行できるご経験 (1)組織マネジメントのご経験 ・担当チームの戦略および戦術立案と実行管理 ・チームビルディングおよびチーミング (2)ビジネスマネジメントのご経験 ・担当チームの計画および戦略・戦術の策定と実行管理 ・担当チームの目標設定と達成支援 ・担当チームの業務改善推進 ・上位方針の翻訳伝達および現場課題のエスカレーション (3)人材マネジメントのご経験 ・担当チームの人事計画(配置・育成・評価)を作成し遂行する。 ・担当チームメンバーの学習支援およびキャリアアドバイス ・リーダーへの育成手法指導 |
| 歓迎される資格・経験 | デジタルマーケティング全般の知識 |
| フィットする人物像 | チームと共に事業を推進する熱意のある方 プロモータータイプ(社交性、チーム重視、チャレンジ) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 最寄駅 新お茶の水、御茶ノ水 |
| 勤務時間 | 9:45-18:45 |
| 年収・給与 | 700万円 ~ 910万円 |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険:健康保険(ITS)、厚生年金、労災保険、雇用保険 福利厚生:交通費一律支給、リモートワーク、セミナー参加費補助、書籍購補助、懇親会費補助、部活動、フリードリンク、通信費サポート、インフルエンザ予防接種費サポート、副業OK |
| 休日休暇 | 土日祝(年間124日) |
| 売上高 | |
| 従業員数 | |
| 事業内容・会社の特長 | デジタルマーケティング戦略からWeb広告、SEO、Web解析、 BIツール導入、海外進出支援まで幅広く手掛けるコンサルティング企業です。 【企業の魅力】 ・お互いを尊重し、率直なコミュニケーションを重視する文化 ・プロフェッショナルなチームによる相乗効果 ・「何をするかより、誰と一緒に働くか」を重視 ・失敗を恐れずチャレンジを応援する風土 ・日本を代表する企業がクライアント ・社内大学など充実した教育体制 ・自分に合った自由な働き方を選択可能 ・会社と個人がWin-Winの関係であることを重視 |
広告コンサルタント(マネージャーポジション) マーケティング支援事業で急成長
求人ID:T-PRI1-ADM
